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さてさて。

迷惑な団体がくだらない協定を半ば強制的に結んでるおかげで、
一般的には「4月1日」までは、ど・ん・な・に、呼び出されても
それは「面接」じゃないの。

「面談」と称されているか、もしくは「社員訪問会」などの
適当なネーミングがされてる。

だけど、実質は「面接」だから、要注意。

で、それをやってるのがリクルーターさんたち。
3月頃からコツコツと草の根的に、学生と面談を重ねて、
上手くいけば、4月1日に「内定オメデトウ」ってコトになる。

普段のシゴトだってあるだろーに。カワイソウ。
･･･と内心、感謝しながら、きっちり会いましょーね。

でね。
就活始める前って、「自分のトコロにリクルーター来るのかなぁ？」って不安だったりすると思うけど。

ある程度、学歴ある子なら、ゼッタイに問題ない。
ムコウから電話かけてきてくれる。

その時の、相手のリソースとしては
・会社説明会などで提出した個人情報
・ゼミ、大学関係
ってトコかな。おそらく。

リクルーターの場合は、指示がなければ、
履歴書なんかを特別に用意する必要はないよ。
しっかり企業研究して、質問だけ準備して臨もう。